Công nhân ở Sunggai Bakap....

Công nhân Mê Văn Tình sang Malaysia làm việc từ ngày 8/03/2008 cho công ty Golden Frontier Packaging Sdn.Bhd, anh đi qua công ty môi giới “ Công ty cung ứng nhân lực quốc tế và Thương mại( SONA)”.

Công việc của anh làm là đếm các bao bì và xếp chúng thành từng bó, sau đó chuyển lên xe ôtô tải, hằng ngày anh phải vác những lô hàng rất nặng như thế nên việc anh bị đau lưng là tất yếu, trong khi công ty không hề có một thiết bị hỗ trợ nào trong lúc anh làm việc.

Rồi đến khi anh đau lưng và không thể tiếp tục bê hàng, anh đề nghị công ty cho anh đi khám bệnh, nhưng không hiểu tại sao bác sĩ không tìm ra bệnh của anh.
Với lí do như vậy, nên công ty không cho phép anh nghỉ làm việc. Nhưng anh càng ngày càng đau và không thể đi làm, thậm chí anh không thể đứng lên được.

Sau 3 tuần nghỉ làm công ty trả lương cho anh, anh chỉ có lương của một tuần đi làm , với lí do rằng anh nghỉ làm vô lý do” bác sĩ nói anh không có bệnh thì làm sao được lương “ , anh cũng không có một đồng tiền hỗ trợ nào, ” nếu hôm sau anh không đi làm công ty sẽ cho anh về nước”- công ty thong báo với anh như thế.

Ngày 31/10/2008 bạn của anh lên Văn phòng công ty trình bày tình trạng sức khỏe của anh, công ty đưa anh đi khám lại, nhưng một lần nữa bác sĩ vẫn không tìm ra được bệnh của anh.

Công ty nói sẽ cho anh về nước, anh gọi điện nhờ công ty môi giới ở Việt nam giúp đỡ nhưng không liên lạc được. Anh đành quay trở về KTX đợi ngày công ty mua vé cho về nước.

Ngày 3/11/2008 anh nhận được vé về nước, anh sẽ về vào ngày 7/11/2008.

Sáng ngày nay 8/11/2008 anh đã về nước an toàn, vì không lien lạc được với công ty môi giới nên anh có dự định sau khi về sẽ lên Hà Nội đến Văn Phòng của công ty môi giới yêu cầu họ thanh lý hơp đồng.

Qua trường hợp của anh Tình, chúng tôi xin lưu ý với các bạn rằng “ Các bạn cần phải biết bảo vệ sức khỏe của chính bạn khi làm việc, đặc biệt là những công việc phải khuôn vác nặng, và khi các bạn bị thương tật trong quá trình làm việc, các bạn được công ty đưa đi khám bệnh và đền bù thiệt hại cho bạn theo mức Bảo hiểm lao động quy định".

->Xem tiếp...